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专家:基础稳抗萎缩‧大马可安然度过牛年


2020-06-14

专家:基础稳抗萎缩‧大马可安然度过牛年(吉隆坡)大马经济逃不过全球经济萎缩引发的问题,却在强稳的总体经济基础下,应该可安然度过2009年。不过,专家仍然提醒大马人,在全球经济变化多且不稳定的局势之下,消费人最好还是做好準备,包括企业裁员将会是一个事实。经济家相信,比较起其他国家经济,大马拥有正确的政策和资源来应对预料在今年发酵的金融危机。根据牛津商业集团近期公布的常年报告,在10月举行的世界经济研讨会,大马经济环境获得多数票,成功在其全球竞争力报告中排名第21位(共134个国家)。大马从7分中得5.04分,比排在首位的美国5.74分相差不多。全球竞争力排第21位“展望2009年,大马将持续提昇应对全球经济不稳的能力,注重的领域是政府圈定的旅游业、药物、回教金融、食品加工和製药业。”另外,大马经济研究学院最新一季度的报告,预测大马今年的国民生产总值可以维持在3.4%。去年全年的成长率预计是5.3%。这间学院执行董事拿督莫哈末阿立菲提到,基于全球经济带来的冲击,今年的经济成长率会比2008年稍微下跌。“大马可能在今年第二和第3季度,面对一两年的经济衰退和连锁性萎缩。情况会比1997或98年的金融风暴好,不过,影响力会拖长。”他说,这间学院预测大马经济在2011年才可以走回正常成长的轨道。之前,市场会面对萧条,直到其他领域恢复元气。总言之,大马经济研究学院和多数经济家认为,大马经济还是本区域最好之一。金融领域大致上稳定和持续取得盈余。大马经济研究学院也预测美金下跌时,马币依然强稳,最低的汇率是3.6,多数会保持在3.3或3.4。全球经济变化多作好準备迎裁神消费人研究与资源中心首席执行员保罗西华拉兹提醒大马人,在全球经济变化多且不稳定的局势之下,消费人最好还是做好準备。他说,裁员是事实,雇员必须有心理準备,包括自动提昇工作技能来符合市场需求。槟城消费人协会副主席莫希迪提出建议,若城市太多失业者,人民可以返回乡区发展农业。失业者可通过人力资源部成立的培训计划和基金寻求援助。人力资源部门计划在2010年之前,降低失业率、不再依赖外劳及增加大马人力市场的竞争力。企业发展及合作社部提供超过700项企业计划,让遭裁员者有机会创业。这些计划也公开给大学毕业生。另一方面,根据JobStreet网站表示,所有领域在今年首季度的聘用率会比去年低。这网站于12月抽样式选出来自各领域的1700客户,只有14%显示会在今年首季聘用更多员工,2008年同期的比率则有55%。“约30%表示新员工的人数会保持或减少。针对要聘用较少新员工的僱主,比率却从2007年同期的13%攀升到56%。”职总:保护找工国人聘外劳准证应取消大马职工总会(MTUC)总秘书拉惹斯卡兰认为,政府应取消预批给僱主聘请外劳的准证,以保护要找工作的大马人。“有些僱主还没有聘请到外劳,准证就应取消。不然,这对于正在找工的本地人不公平。而且,僱主还需提供假期和费用,聘请他们过来大马工作。”内政部副部长拿督曹智雄表示,职总的建议却对已经付钱给外劳的僱主不公平。而僱主聘用外劳的主因,就是本地人不会在此领域长期工作,待有更好的薪资是就会离职。拉惹斯卡兰则反驳说,僱主选择外劳是因为他们的薪资低廉。他也提出外劳代理引进外劳,却没有为他们找到工作的问题。另外,职总向面对经济困境的僱主提出建议,可以减津贴,不可减薪。职总槟城分会秘书威利亚指出,津贴如娱乐、出坡公干或购买新车的津贴可以减少,以降低运作成本。他透露,峇六拜两间电子厂已提出献意,减薪10至20%。他认为,减薪并不会协助刺激到经济,僱主不应在这困难时期,减少员工可带回家的薪资。需求量跌逾50%槟製造业无订单槟州製造业在今年首3个月的订单交白卷,主流行业如电子、塑胶、化学、纺织品、钢铁的需求量下跌超过50%。其中化学和钢铁的打击更大,在2008年最后一季度的需求量就狂跌70%。马来西亚製造商联合会(FMM)槟城分会发言人指出,目前商家最关心的就是需求量,裁员是僱主最后选择。商家首先会通过减少工作日和假期来降低成本,因为当经济恢复时,工厂还是需要有技能的员工。约有20万人受聘在槟城製造业,超过60%的产品供出口,因此,全球经济衰退,槟城製造业的情况预料会恶化。比起1998至98年经济风暴,槟城的情况还不算太差,因为当年对欧洲和美国市场的影响并不大。製造业交白卷的情况直接影响到货运业。槟城货运业者协会发言人透露,过去3个月的业绩下跌20%,预测今年开始面对困难期。即使是槟州主要经济来源的旅游业,同样面对挑战。酒店业者说,虽然过去12月份的房间预定率没有受到很大的影响,但业者都做好準备迎对具挑战性的2009年。“不只是游客,我们对象也包括商家。以整体经济活动放缓来看,我们期望出坡公干的商家和预定举行会议和展览会的订单。”‧2009.01.04

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